[原创] 庙小“鱼”大
“得人才者得天下。”这不仅是古今中外人类有识之士的共识，也是仙界、佛界、魔界的有识之师的共识。仙界、佛界、魔界为了扩大自己的影响，确立自己的统治地位，把引进人才作为兴盛本教的根本措施来抓。在非人类领域人才争夺战异常激烈。
前不久，本地一家香火不错，名气还可以的寺里，就引进人才召开全寺大会，首先主持做动员报告。它说："各位先生、女士，大师、小师：为了把本寺做大做强，打造成全世界、全宇宙而闻名的寺庙，今天就本寺引进若干名本科、研究生、博士生的问题召开这个会议，主要听取大伙意见。这里，我根据上级和上上级的有关文件精神，结合本寺实际讲几点意见。会后，长老好要作重要指示。下面讲八个方面：......"
报告在全寺与会者瞌睡中结束,进入讨论发言征求意见议程.有小仙抢先提出不同意见，说："本寺的人才已经过剩，经费也不宽裕，引进人才恐庙小‘鱼'大，留不住呢？且编制已满了，是否暂缓。"
主持觉得小仙的话有一定的代表性，就说："人才兴，则天下兴。这个道理尽管年年讲、月月讲、甚至时时讲，可人才意识还没有真正地在本寺树立起来，值得引起高度重视！本寺目前是有点困难，但是如果不我们再不重视人才，谋求本寺的发展，我们就更没有出路，就会困死。为了本寺的长远利益,我门可以把裤带紧紧嘛，没有编制可以先上车再买票嘛，没有位子可以调整嘛，那些只知道埋头瞎干，没有创新意识的,啊,应该考虑自己的进退了啊，说白了就是应该自觉地考虑让贤......"主持人盛气凌人的话，不能说没有道理，与会的大小弟子也不好什么。不过，有私语在会场内流行："妈妈的，就外来的和尚会念经？"
最后，会议不顾各位长老的反对,硬是通过了引进人才的决定。按照研究决定的意见，主持亲自带队跑遍全国各地大专院校，鼓动三寸不烂之舌，还真有几名本科生、研究生动了心。
这些人才来后，在寺里转了几天，觉得环境不错，有发展潜力，就着手规划了一通，并将规划如此这般地讲了一通，听得主持心花怒放。可当最后涉及资金1000万元问题时，主持焉了。就对几位人才说：目前寺里靠施主香火钱维持，一下子要这么多投资很难办到。我看这样吧，我带队到各地化些缘，同时也到人间争取些投资，你们也通过你们的关系引进些资金。人才们毕竟受过高等教育，很通情达理，就答应了。可提及此间待遇，主持很慷概，说："从你引进的资金按40%提成吧！"人才一言不发。
次日，主持起来检查晨课，可寺里没有动静。到大堂一看，往日香火缠绕、经声朗朗、福音阵阵的场景，竟然冷冷清清、门可箩雀。他心内大惊，以为寺里发生政变。就大声喊"法师"，可没有任何反应。
他转到后院，见到两个厨子背个包袱匆匆忙忙走过来，主持截住问：寺里一夜之间为何这般光景？厨子告诉主持，说自从那次大会后，寺里香客廖廖，法师、师兄、师弟姐妹们都先后投奔他寺去了。几个学者天没有亮就从后山走了。这不，我们两个估摸着今后也没有事情可做，与其在这里吃闲饭，还不如回到凡间去打打工。
主持这几天只顾与人才搞规划的事情，想想好几天没有吃荤，竟然不知肚饥饿。主持听得如此说，心内唏嘘不已。沉吟半刻，有气无力地对俩厨子说："去吧，你俩也去吧！ "
回复
呵呵呵，好文章，学习学习！